经市编委会研究同意，宿迁市文化广电新闻出版局面向全市党政机关公开选调2名公务员。现将有关事项公布如下：

一、报名条件

1、遵守宪法和法律，具有良好的品行；

2、未违反计划生育政策，三年内未受过党（团）纪、政纪处分；

3、本科及以上学历，具有2年以上工作经历；

4、年龄在30周岁以下（1978年7月14日以后出生）；；

5、具有副科级（含副科级）以下在编在职公务员身份；

6、身体健康，符合回避制度的有关规定及简章规定的其他条件。

二、选调岗位及人数

新闻出版（版权管理）处2人

三、选调程序、方法

本次选调工作按照“自愿报名、公平竞争、择优选调”的原则，采取考试、考察相结合的办法进行。

（一）报名

凡本人自愿并符合选调条件者，于2009年7月14日至18日到市文化广电新闻出版局办公室报名（世纪大道88号，市文化艺术中心三楼335房间）。报名时间每天上午8：30—11：30，下午14：00－17：00。

报名需提供材料：

1、本人身份证、毕业证、公务员登记表或公务员录用登记表复印件（需加盖档案专用章），以及能说明本人相关业务水平（特长）和工作经历的证明材料。以上均需提供原件和复印件，报名时交近期免冠同底二寸照片2张。

2、报名者填写《公开选调公务员登记表》（一式两份），经资格审查合格后，办理报名手续。

（二）考试

考试由笔试和面试组成，由市人事局、市文广新局共同组织。

1、笔试：笔试采取撰写文章、计算机水平测试的方式进行，比例为7：3。笔试时间另行通知。

2、面试：根据笔试分数从高分到低分按1：3比例确定参加面试人选。面试时间另行通知。

面试结束后，按笔试成绩、面试成绩各占50%比例，采取百分制计算考生总成绩，按总成绩分数高低顺序确定体检和考察人选。

（三）体检

体检由市人事局、市文广新局共同组织。根据总成绩按拟招职位计划数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检不合格出现空缺的，可在报考人员中从高分到低分依次递补。

（四）考察

体检合格人员，由市文广新局按有关规定组织考核，考核合格人员确定为拟选调人选，由市人事局、市文广新局在宿迁人事（编制）网、宿迁文化网上公示，公示时间为7天。公示期满，符合条件的，办理调动手续。

如有考核不合格者，可在报考人员中从高分到低分一次性递补。

四、纪律与监督

本次公开选调工作，在市人事局和市文广新局组成的招考工作领导小组领导下，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃招考纪律，严格秉公办事，接受纪检、监察部门和社会监督，不得弄虚作假、徇私舞弊。监督举报电话：0527-84368365（宿迁市人事局纪检组）、84349605（宿迁市文化广电新闻出版局纪检组）。

五、招聘政策咨询

招聘政策咨询：0527－84349600　　朱红兵

0527－84368361　　杨苏峰

宿迁市人事局

宿迁市文化广电新闻出版局

　　　　　　　　　　    　二〇〇九年七月七日