县政府办公室公开选调工作人员公告

　　因工作需要，根据《中华人民共和国公务员法》和有关规定，县政府办公室决定面向全县公开选调3名文字工作人员。现将有关事项公告如下：

　　一、选调条件

　　1、政治素质好，品行端正，勤奋敬业，有较强的事业心和责任感；

　　2、具有全日制普通高校大学本科及以上学历，取得学士学位；

　　3、男性，年龄在35周岁以下（即1980年5月1日以后出生），身体健康；

　　4、试用期满考核合格，具有公务员身份，与选调单位现有工作人员无《中华人民共和国公务员法》第六十八条所列亲属关系；

　　5、具有较强的综合文稿写作能力，在市级以上刊物独立发表过文章者优先（新闻报道除外）；

　　6、年度考核无“基本称职”、“不称职”等次。

　　具有下列情形之一的，不得参加选调：受过党政纪处分的；正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；法律、法规规定的其他情形。

　　二、选调程序

　　选调工作采取考试与考察相结合的办法，按照报名与资格审查、考试、考察、体检、公示、办理调动手续等程序进行。

　　（一）报名与资格审查

　　报名时间：2015年4月23日至5月6日下午6:00.

　　报名地点：县政府办公室综合科（县行政办公中心3楼337室），联系电话：0515-84108626.

　　报名者须在规定时间内现场报名，并提供以下资料：下载并填写《滨海县公开选调工作人员报名表》（A4纸正反面打印，一式三份），本人身份证、学历学位证书、单位同意报考证明、近三年县级以上奖励证书、在市级以上刊物独立发表的文章等相关材料的原件和复印件，近期二寸免冠彩照5张（注明本人姓名）。

　　报名人员须对提供的各类证件和所填信息的真实性负责。凡发现弄虚作假的，将取消选调资格，并向所在单位通报反馈。资格审查合格的人数与公开选调职位计划数的比例不低于3:1.

　　（二）考试

　　考试分为笔试和面试。笔试主要测试应试者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。面试主要测试应试者的职位适应能力。

　　根据考生笔试成绩由高分到低分按选调计划数1:3的比例确定面试人选。面试结束后，按笔试、面试成绩各占50%的比例计算考生总成绩。

　　笔试、面试时间、地点另行通知。

　　（三）考察与体检

　　根据考生总成绩，按选调计划数1:1比例从高分到低分确定考察人选。对考察对象德、能、勤、绩、廉的表现情况进行综合考察。

　　体检参照公务员录用体检标准有关规定和要求执行。考察或体检不合格的，按考生总成绩从高分到低分依次递补人选。

　　（四）公示和调动

　　对拟选调人选，在“中共滨海县委组织部网站”公示一周。公示后，未发现影响选调问题的，办理正式调动手续。

　　三、其他事项

　　1、《滨海县公开选调工作人员报名表》可从中国·滨海网（http://www.binhai.gov.cn）和中共滨海县委组织部网站（http://www.bhzzb.gov.cn）下载；有关本次公开选调的信息也将及时在上述网站发布，请报考人员注意浏览。

　　2、如合适人选不足，则相应削减选调计划或取消选调计划。

　　3、本选调公告未尽事宜由滨海县人民政府办公室负责解释。

　　附件：滨海县公开选调工作人员报名表。xls

滨海县人民政府办公室

中共滨海县委组织部

2015年4月23日