常熟市便民服务中心因工作需要，面向社会公开招聘公益性岗位劳动合同制职工4名，主要负责12345政务服务便民热线的话务接听、诉求受理及处办相关工作，现将有关事项公布如下：

一、招聘岗位

招聘岗位及条件等详见《2022年常熟市便民服务中心公开招聘公益性岗位劳动合同制职工职位表》（附件1）。

二、招聘对象

符合本次公开招聘的基本条件及招聘岗位所需专业技能、身体等条件的人员，均可报名。

三、资格条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

2.遵纪守法，品行端正，吃苦耐劳，有较强的责任心和执行力。

3.身心健康，团结合作，具有较好的语言组织表达能力，有一定的组织协调能力。

4具备岗位要求的身体条件。

5.年龄35周岁及以下（即1986年8月10日及以后出生）。

6.具有中专及以上学历，专业不限。

7.归国留学人员另须出示国家教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》。

8.具备《2022年常熟市便民服务中心公开招聘公益性岗位劳动合同制职工职位表》中报考岗位要求的其他资格条件（《2022年常熟市便民服务中心公开招聘公益性岗位劳动合同制职工职位表》中对招聘岗位基本条件和其他资格条件另有规定的从其规定）。

9.有下列情形之一的，请不要报考：

（1）现役军人；

（2）普通高校在读的非应届毕业生；

（3）被辞退未满5年的原机关、事业身份的工作人员；

（4）在国家法定考试中被认定有舞弊等严重违反纪律行为人员；

（5）尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

（6）有其他不良情况或行为，不宜从事所招聘岗位工作的人员。

四、报名和资格初审

1.报名方式：

本次公开招聘采用网络报名的方式进行。报名、照片上传、资格初审、缴费确认、笔试准考证打印均通过网络进行。

2.报名系统网址：

常熟人力资源市场考试报名系统（http://exam.csrc91.com/）。

3.报名时间：

2022年8月10日14:00-2022年8月16日14:00

4.资格初审时间：

2022年8月10日14:00-2022年8月16日15:00

（17:00至次日09:00及节假日除外）

5.缴费时间及方式：

2022年8月10日14:00-2022年8月16日16:00

缴费采取微信扫码支付方式，请考生提前准备。

6.报名操作流程注意事项（考生务必仔细阅读）：

（1）应聘人员登录系统，通过“招聘信息及报名入口”选择本场考试，在简章最下方点击报名按钮进行网上提交报名信息及查询资格初审结果（初审工作时间不超过24小时）。

（2）提交报名信息后，请耐心等待工作人员审核，等待审核过程中无法修改报名信息及岗位。

资格初审通过后，不得更改报名信息，不得改报其他岗位，通过初审并完成缴费后，报名方为有效。

未通过资格初审的应聘人员，在报名截止时间之前，可再次修改报考信息或改报其他岗位，逾期未通过资格初审的，视为无效报名。

应聘人员如对初审结果有异议，可在报名截止时间之前联系常熟人力资源市场（联系电话0512-52773737）。

（3）请应聘人员务必及早报名（因“踩点”报名，导致无充足修改时间而报名无效的后果由考生自负），仔细核对岗位及自身条件，如实、准确填报报名信息，提高报名成功率，尽量一次性通过资格初审。

（4）每人只能选择一个岗位进行报名。应聘人员须用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名信息与考试时使用的身份证必须一致，因身份证不一致而造成不能如期参加考试的，责任由应聘人员自负。

（5）报名时，应聘人员应按照系统要求如实填写、上传相关资料，未按规定填写、上传的，造成审核不通过或其他问题的，责任由应聘人员自负。

系统填报部分信息提醒如下：

①是否存在不得报考情况：应聘人员务必结合自身情况，仔细核对是否存在本简章中所规定的不得报考情况，自行审核、如实选择系统选项。

②户籍地址、户籍所在地派出所：必须以户口本户主首页上地址、派出所公章名称为准。

③报考专业：报考专业必须以学历（学位）证书上专业名称为准，填写完整，不得使用简称、别称。

④证件照片上传：上传本人正面免冠彩色标准证件照（JPG格式，30KB以下，底色为蓝、白、红均可），照片务必真实、清晰，必须能反映本人面部特征，不得上传艺术照、生活照或压缩、放大、变形等不符合要求的照片。

（6）通过资格初审的人员在网上缴纳报名费100元/人，完成缴费方视为报名成功，逾期不办理网上缴费手续的，视为放弃。

（7）对享受国家最低生活保障金的城镇家庭和农村贫困家庭的人员，先在网上完成缴费，若没有违反考试纪律，并参加考试后，可凭县（市）、区以上政府民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证或县（市）、区以上农村扶贫机构出具的特困证明至常熟人力资源市场办理减免考试费用手续。

（8）应聘人员须诚信应聘，不弄虚作假、不违规违纪，须对照招聘岗位要求如实填报个人信息。在整个招聘过程中，凡有弄虚作假、违规违纪行为者，一经查实，将根据有关规定分别给予取消报考资格、考试成绩、聘用等处理，构成犯罪的依法追究刑事责任。

五、考试

本次招聘不设开考比例，采用结构化面试方式进行，符合招聘条件的报名人员直接进行面试，设考试总分100分，合格分数线60分，面试的具体时间和地点另行通知。

六、体检与政审

1.根据考生面试成绩从高分到低分排序，按拟招录数1:1的比例确定进入体检的人选，并实行一次性体检。体检时间、地点另行通知。

2.体检项目和标准参照修订后《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，招聘岗位条件中对身体条件另有规定的从其规定。体检费用由应聘人员自理。体检不合格者不得录用，未按规定时间参加体检的人员，视为自动放弃。

3.对体检合格人员进行政审，政审标准参照苏州市公务员招录考察相关要求进行。

4.因体检或政审不合格出现缺额时，由用人单位决定是否在面试合格分数线以上的考生中，按成绩从高分到低分进行一次性递补。

七、录用管理及待遇

1.本岗位属公益性岗位劳动合同制人员，公益性岗位工作人员的管理按照常熟市《关于规范市级机关事业单位公益性岗位用工的管理办法》实施。录用后，由单位与本人签订劳动合同，实行劳动合同管理。

2.被招聘人员试用期为2个月，试用期满经考核不合格的，取消聘用资格，自谋职业。

3.录用后的相关待遇按照单位公益性岗位职工管理的相关规定执行。

4.依法缴纳社会保险及公积金。

八、其他事项

1.报名者须对照本简章规定的招聘条件如实申报，在整个招聘过程中，一经发现不符合规定条件的，取消应聘资格，责任自负。报名者一旦被录用，须按规定时间及时报到，逾期视作自动放弃处理。如与原单位发生人事（劳动）争议等事项，均由本人负责协商解决。

2.公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，整个招考过程接受纪检、监察部门和社会监督。

九、疫情防控重要提醒

凡涉及笔试、资格复审、面试等现场完成环节的考生，必须严格按照疫情防控相关规定，佩戴口罩、出示苏康码、防疫行程卡、配合测量体温，如违反规定或发现非绿码、体温异常、咳嗽、乏力等症状，一律予以劝返。

在招聘组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控常态化有关要求，落实防疫措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整。请广大应聘人员及时关注相关公告，并对疫情防控有关措施和要求给予理解、支持和配合。

十、本《简章》由常熟市便民服务中心负责解释

网上报名咨询电话：0512-52773737

用人单位咨询电话：0512-52300605

附件1：2022年常熟市便民服务中心公开招聘公益性岗位劳动合同制职工职位表.xls

常熟市便民服务中心

2022年8月10日