因工作需要，吴江区公安局现面向社会公开招聘21名局机关警务辅助人员。根据《江苏省公安机关警务辅助人员管理条例》、《苏州市警务辅助人员管理办法》的规定，特制定本简章。

一、岗位说明

二、报考要求

（一）遵守国家法律、法规，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，热爱祖国，品行端正，具有良好的道德情操和心理素质，纪律观念强。

（二）自愿从事公安警务辅助工作，具有较强的忠诚奉献和吃苦耐劳精神，服从组织分配。

（三）身体健康，体貌端正，无残疾，无口吃，无重听，无色盲，无纹身，肤表无异常，无传染性疾病。肝功能检查各项指标正常。

（四）年龄在18周岁至35周岁（1985年6月9日至2003年6月18日期间出生）

（五）报考01-07岗位的人员须具有吴江户籍；

（六）在职警务辅助人员报考需经所在单位批准；

（七）有下列情形之一的，不得报考：

1、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；

2、曾被行政拘留、收容教育、强制隔离戒毒的；

3、曾被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的；

4、有较为严重的个人不良信用记录的；

5、直系血亲、配偶或对本人有重大影响的旁系血亲被判处死刑或正在服刑的；直系血亲、配偶或对本人有重大影响的旁系血亲被判处危害国家安全罪者；

6、不适合从事警务辅助工作的其他情形。

三、招录程序和方法

（一）报名

1、报名时间：2021年6月10日—2021年6月18日（工作日9:00-17:00）。

2、报名地点：01-07岗位，吴江区公安局辅助人员管理科（东太湖大道6600号A1003），联系电话：63455160-58663，联系人：吴警官； 08岗位，吴江区公安局巡特警训练基地（吴江区宛坪社区双拥路），联系电话：13776158124，联系人：吴通。

3、现场报名并进行资格审查，报名者需携带以下材料的原件及复印件各一份（上交的复印件请按以下顺序排列装订）：①报名表；②本人有效期内的第二代居民身份证、户口簿（或当地派出所出具的带有本人照片的户籍证明）; ③学历证书（毕业证或2021届毕业生须提供学信网学历证明）；④本人近期两寸彩照三张；⑤个人征信报告(吴江区个人征信报告市区查询网点：中国人民银行吴江支行吴江区松陵镇县府路56号，广发银行吴江区高新路475号，或者登陆中国人民银行征信中心注册并打印报告https://ipcrs.pbccrc.org.cn/出具时间为2021年5月30日以后)（各证书均需交验原件，复印件不退回）。

报名现场考生须自备医用口罩或无呼吸阀的N95口罩，应主动配合工作人员做好体温检测并出示“苏康码”绿码，且经现场测量体温低于37.3℃、无干咳等异常症状的人员方可进入资格审核现场。

（二）考试

1、报名后达不到开考比例的,由区公安局按规定程序办法核减招聘计划。

2、01-07岗位为笔试和面试。笔试采取闭卷形式，笔试内容为公共基础知识和行政职业能力倾向测试；笔试不指定复习材料。根据笔试成绩，按照拟录用人数3:1的比例从高分到低分确定进入面试人员，不足3:1的，按照实际人数进入面试；笔试成绩以百分制计算，笔试及格分数线为60分，笔试不及格的不进入面试。

08岗位为体能测试与面试。体能测试项目与合格标准参考《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）》，按照拟录用人数3:1的比例从高分到低分确定进入面试人员，不足3:1的，按照实际人数进入面试；体能测试及格分数线为60分，体能测试不及格的不进入面试。

面试采用结构化面试方式，面试成绩的合格分数线为60分，不合格的考生不予录用,进入面试人员应在规定的时间和地点参加面试。

参加相应考试时必须同时携带有效身份证,自备医用口罩或无呼吸阀的N95口罩，应主动配合工作人员做好体温检测并出示“苏康码”绿码，且经现场测量体温低于37.3℃、无干咳等异常症状的人员方可进入考试现场。

3、成绩核算。考试总成绩采用百分制合成。其中，01-07岗位笔试成绩占50%，面试成绩占50%；08岗位体能测试成绩占50%，面试成绩占50%，计算考生总成绩（计算到小数点后两位，第三位四舍五入）。总成绩均计算到小数点后两位，第三位四舍五入。如有总成绩相同者，取面试成绩高者，如有总成绩和面试成绩均相同者，则将进行加试，加试事宜另行通知。

4、考生笔试、体能测试、面试成绩公布于吴江区公安局官方微博“吴江公安”或微信公众号“吴江公安微警务”。

（三）体检

根据考生总成绩，按照拟录用人数1:1的比例从高分到低分确定体检对象。体检项目和标准参照最新的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检时间、地点另行通知（体检费用自理）。

（四）政审考察

由区公安局按照录用警务辅助人员政审考察的程序和要求实施。

（五）公示、录用

1、通过体检、政审合格的考生名单将在吴江区公安局官方微博“吴江公安”或微信公众号“吴江公安微警务”上公示5个工作日，并接受考生咨询和社会监督。

2、因考生体检、政审及自动放弃录取资格而出现缺额时，在同一报考岗位的合格分数线以上人员中，按考试总成绩从高分到低分顺序依次递补（总成绩相同的取面试成绩高者）。

3、考生经考试、体检、政审合格者须在规定时间内办理录用手续，如与原单位发生人事（劳动）争议等事项，由本人协商解决。

4、考生录用后须参加岗前培训，并签订劳动合同，试用期二个月。试用期满经考核合格者，正式予以录用，不胜任岗位、考核不合格者，取消录用资格，解除劳动合同。

（六）储备和补录

参加本次招聘考试成绩在合格分数以上但未被录取的人员均作为该招聘岗位内的储备人员，储备期一年（自首次面试之日起一年）。储备期内，该招聘岗位出现空缺，经区委编办、区人社局同意，招聘单位可在该招聘岗位储备人员中按总成绩（总成绩相同取面试成绩高者）从高分到低分顺序进行补录，经体检、政治考察、公示合格者，按规定办理聘用手续。

四、待遇

被录用警务辅助人员薪酬待遇由区财政全额保障，依法缴纳各类社会保险和住房公积金。本次招录，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，主动接受社会和人民群众的监督，确保录用人员的政治素质和业务素质。

本简章由苏州市吴江区公安局负责解释。

苏州市吴江区公安局

2021年6月9日

附件1：吴江区公安局招录警务辅助人员报名表

附件2